2025년 정기 삼성전자 사장단 인사 발표, 이영희, 한진만 김용관 사장 승진 명단 임원인사 임박

2025년 정기 삼성전자 사장단 인사 발표

삼성전자가 2025년 정기 사장단 인사에서 반도체(DS) 부문 주요 사업부 경영진을 대대적으로 교체했습니다. 이번 인사는 불확실한 대내외 경영환경을 극복하고 미래를 위한 새로운 도약을 위해 이루어진 것으로, 메모리사업부를 대표이사 직할 체제로 전환하고 파운드리사업 수장을 교체하는 등 본격적인 쇄신에 나섰습니다. 이러한 변화는 삼성전자가 글로벌 시장에서의 경쟁력을 유지하고, 한 단계 더 도약하기 위한 전략적 결정으로 평가받고 있습니다.

이영희, 한진만, 김용관 사장 승진 명단: 임원 인사 임박

삼성전자는 11월 27일, 사장 승진 2명과 위촉 업무 변경 7명 등 총 9명 규모의 2025년 정기 사장단 인사를 발표했습니다. 이번 발표에서 주목할 점은 반도체 부문에서의 대규모 교체로, 이는 메모리와 파운드리 사업에서의 성장 동력을 더욱 강화하고 새로운 혁신을 주도하기 위한 시도로 보입니다.

2025년 삼성전자 사장단 인사 주요 내용

이번 정기 사장단 인사에서는 승진한 인물들과 위촉된 인물들이 각기 다른 분야에서 삼성전자의 미래를 책임지게 되었습니다. 특히 반도체 부문에서의 리더십 교체가 눈에 띄며, 이는 반도체 시장에서의 우위를 강화하고 글로벌 리더로서의 입지를 더욱 확고히 하기 위한 것으로 해석됩니다.

사장 승진자 명단

사장 승진 명단 한진만, 김용관 부사장

• 한진만 부사장: 삼성전자 DS부문 파운드리사업부장으로 승진하며 사장으로 임명되었습니다. 한진만 사장은 그동안 파운드리 사업에서의 성장을 이끌어 온 경험을 바탕으로, 앞으로 삼성전자의 파운드리 경쟁력을 더욱 강화하는 역할을 맡게 되었습니다.
• 김용관 부사장: 삼성전자 사업지원TF에서 DS부문 경영전략담당 사장으로 승진했습니다. 김용관 사장은 DS부문에서의 전략적 방향 설정과 실행을 담당하며, 반도체 사업에서의 혁신과 효율성을 극대화하는 역할을 맡게 됩니다.

위촉 업무 변경 명단

이영희 사장, 한종희 부회장, 이원진 사장

• 한종희 부회장: 삼성전자 대표이사 겸 DX부문장, DA사업부장 역할을 이어가면서 품질혁신위원장 직을 추가로 맡게 되었습니다. 이는 삼성전자가 고객에게 더욱 높은 품질의 제품을 제공하기 위한 품질 혁신에 집중하고자 하는 의지를 보여줍니다.
• 이영희 사장: 기존에 DX부문 글로벌마케팅실장 겸 글로벌브랜드센터장을 맡고 있던 이영희 사장은 이제 브랜드전략위원으로 위촉되었습니다. 이는 브랜드 가치 극대화와 장기적인 마케팅 전략 수립을 위한 포석으로 보입니다.
• 이원진 상담역: 이원진 사장은 삼성전자 DX부문 글로벌마케팅실장으로 업무를 변경하며, 글로벌 시장에서의 마케팅 전략을 총괄하게 되었습니다. 이는 글로벌 시장에서 삼성전자의 영향력을 확대하기 위한 조치로 해석됩니다.
• 전영현 부회장: DS부문장을 맡고 있는 전영현 부회장은 메모리사업부장을 겸임하게 되었으며, SAIT(삼성종합기술원) 원장 직도 추가로 맡게 되었습니다. 이는 반도체 기술 혁신을 통한 글로벌 리더십 강화의 의지를 반영한 인사입니다.
• 남석우 사장: DS부문 글로벌제조&인프라총괄 제조&기술담당에서 DS부문 파운드리사업부 CTO로 업무를 변경하며, 파운드리 기술의 혁신을 이끌게 되었습니다.
• 고한승 사장: 삼성바이오에피스 대표이사에서 삼성전자 미래사업기획단장으로 업무가 변경되었습니다. 이는 바이오와 반도체를 포함한 미래 성장동력 발굴에 집중하기 위한 전략적 이동입니다.
• 박학규 사장: DX부문 경영지원실장에서 삼성전자 사업지원TF 담당 사장으로 업무가 변경되었습니다. 이는 경영 전반의 효율성을 높이기 위한 지원 역할을 강화하기 위한 결정입니다.

전영현 부회장, 남석우 사장, 고한승 사장

삼성전자의 미래를 위한 전략적 변화

이번 사장단 인사는 단순한 인물 교체를 넘어 삼성전자의 미래를 위한 전략적 변화로 볼 수 있습니다. 반도체 사업부의 리더십 교체와 새로운 직책 부여는 글로벌 반도체 시장에서의 주도권을 유지하고, 변화하는 시장 환경에 빠르게 대응하기 위한 노력의 일환입니다. 특히, 파운드리 사업부의 새로운 리더십을 통해 글로벌 반도체 위탁 생산 시장에서의 입지를 강화하고, 경쟁사들과의 격차를 벌리기 위한 중요한 발판을 마련했습니다.

메모리사업부의 대표이사 직할 체제로의 전환은 메모리 반도체 시장에서의 위기 대응력을 높이고, 전략적인 의사 결정을 보다 신속하게 하기 위함으로 풀이됩니다. 이는 반도체 수요의 변동성이 큰 현 상황에서 삼성전자가 시장의 변화에 민첩하게 대응하고, 기술 혁신을 가속화하기 위한 포석입니다.

브랜드 전략 역시 중요한 변화 중 하나입니다. 이영희 사장의 브랜드전략위원 위촉은 삼성전자가 글로벌 시장에서 브랜드 가치를 높이고, 고객과의 소통을 강화하는 데 중점을 두겠다는 의지를 보여줍니다. 이원진 사장이 글로벌마케팅실장으로 위촉된 것도 이러한 브랜드 전략의 일환으로, 글로벌 마케팅에서의 강력한 리더십을 통해 시장 점유율 확대를 목표로 하고 있습니다.

대규모 임원 인사와 조직 개편 예고

삼성전자는 이번 사장단 인사에 이어 부사장 이하 임원에 대한 정기 인사와 조직 개편도 조만간 확정해 발표할 예정입니다. 이는 변화하는 시장 환경에 대응하기 위한 조직의 유연성을 높이고, 미래 성장을 위한 혁신을 지속하기 위한 전략적 움직임으로 볼 수 있습니다.

이번 인사를 통해 삼성전자는 글로벌 반도체 시장에서의 경쟁력을 유지하고, 새로운 성장 동력을 발굴하기 위한 기반을 다지게 되었습니다. 특히, 반도체 사업부의 리더십을 교체하고 주요 사업부의 전략적 직책을 새롭게 배정한 것은 향후 글로벌 시장에서의 도약을 위한 중요한 준비 단계로 평가받고 있습니다.

또한, 삼성바이오에피스 대표이사를 맡았던 고한승 사장을 미래사업기획단장으로 위촉한 것은 바이오와 반도체 등 다양한 사업에서의 혁신을 꾀하기 위한 것으로, 향후 삼성전자가 미래 성장동력 확보에 더욱 집중할 것임을 시사합니다.

결론: 삼성전자의 새로운 도약을 위한 발걸음

2025년 정기 삼성전자 사장단 인사는 글로벌 반도체 시장에서의 도전과 혁신을 주도하고, 변화하는 경영 환경 속에서 미래 성장을 위한 발판을 마련하기 위한 전략적 결정이었습니다. 반도체 부문의 리더십 교체와 브랜드 전략 강화는 삼성전자가 글로벌 리더로서의 입지를 더욱 공고히 하고, 지속 가능한 성장을 이루기 위한 중요한 발걸음으로 평가받고 있습니다.

향후 삼성전자는 이번 인사를 바탕으로 조직의 유연성을 높이고, 변화하는 시장 환경에 신속하게 대응함으로써 글로벌 시장에서의 경쟁력을 강화할 것으로 기대됩니다. 특히, 파운드리와 메모리 반도체, 그리고 바이오 등 다양한 분야에서의 혁신적인 성과가 삼성전자의 미래를 밝히는 중요한 요소가 될 것입니다.